На службу в уголовно-исполнительную систему принимаются в добровольном порядке граждане Российской Федерации:
- не моложе 18 и не старше 40 лет независимо от национальности, пола, социального происхождения, имущественного и должностного положения, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, владеющие государственным языком Российской Федерации;
- способные по своим деловым, личным и нравственным качествам, образованию и состоянию здоровья выполнять служебные обязанности;
-на должности рядового и младшего начальствующего состава принимаются граждане, имеющие образование не ниже среднего;
-на должности среднего и старшего начальствующего состава принимаются граждане, имеющие соответствующее среднее специальное или высшее образование;
В учебные заведения Федеральной службы исполнения наказаний могут приниматься лица, не достигшие 18 лет, имеющие среднее образование.
Сотрудникам уголовно-исполнительной системы устанавливается льготный зачет выслуги лет для назначения пенсии: один месяц службы за полтора месяца.
Кроме того, в счет выслуги полностью засчитывается:
- срок службы в Вооруженных Силах Российской Федерации;
- срок службы в федеральных органах исполнительной власти по которым предусмотрено присвоение специальных (воинских) званий;
- время учебы в высших и средних профессиональных учебных заведениях из расчета два месяца учебы за один месяц службы.
Право на пенсию за выслугу лет наступает независимо от возраста уже после 13 лет службы в уголовно-исполнительной системе. При увольнении на пенсию выплачивается единовременное пособие в размере до семи окладов денежного содержания.
Денежное довольствие сотрудников, имеющих специальные звания сотрудников уголовно-исполнительной системы, складывается следующим образом:
- оклад по занимаемой штатной должности;
- оклад по специальному званию;
- процентная надбавка за выслугу лет;
- процентная надбавка за особые условия службы;
- ежемесячное денежное поощрение за добросовестное выполнение служебных обязанностей;
- иные дополнительные выплаты.
Сотрудникам ежегодно предоставляется основной отпуск продолжительностью 30 календарных дней. При этом праздничные и нерабочие дни при определении длительности очередного ежегодного отпуска не учитываются, предоставляется время для проезда к месту проведения отпуска и обратно, к отпуску дополнительно выплачивается материальная помощь в размере оклада денежного содержания.
Кроме этого сотрудникам предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за стаж службы:
после 10 лет службы – продолжительность 5 календарных дней;
после 15 лет службы – продолжительность 10 календарных дней;
после 20 лет службы – продолжительность 15 календарных дней.
Лица, поступившие на службу в УИС, обеспечиваются форменным обмундированием.
Сотрудникам УИС предоставляется возможность получения высшего образования в ведомственных образовательных организациях ФСИН России. Обучение бесплатное.
Сотрудники УИС имеют право на бесплатное медицинское обслуживание. Осуществляются выплаты в целях возмещения вреда здоровью, причиненного в связи с выполнением служебных обязанностей. Ежегодно все сотрудники в обязательном порядке проходят медицинское обследование.
В учреждениях уголовно-исполнительной системы создаются условия для отдыха сотрудников. С этой целью оборудованы комнаты психологической разгрузки, спортивные залы и спортивные площадки.
Каждый сотрудник имеет возможность приобрести путевку в санаторий или дом отдыха ФСИН России и МВД России. Причем не только себе, но и своей семье.
Среди сотрудников постоянно проводятся различного вида спортивные соревнования, организуются концерты, культурно-массовые мероприятия.
По вопросам трудоустройства обращаться по адресу:
г. Ижевск, ул. Советская, 32